Atteindre des résultats exceptionnels

L'environnement d'affaires actuel est exigeant pour tous : les dirigeants, les gestionnaires
et les collaborateurs. Cependant, dans chaque entreprise il existe des opportunités
extraordinaires qui peuvent servir de tremplin à la croissance et à l’atteinte de résultats
exceptionnels.

Que vous recherchiez à résoudre un problème complexe ou à simplement atteindre un plus
haut niveau d’excellence dans votre organisation, notre but demeure le même : vous inviter
à découvrir les causes profondes du succès à travers vos expériences les plus marquantes.
Ce savoir devient alors la bougie d’allumage pour créer un futur hautement désiré et réaliser
de façon innovatrice vos objectifs sur tous les plans.

Nos interventions se font en français et en anglais.

Consultation

Nos domaines d’intervention privilégiés sont : le coaching de gestion, la communication
interpersonnelle, la gestion du changement et des transitions, le leadership, la mobilisation
d’équipes et la recherche créative de solutions. Selon la nature et l’ampleur du projet,
les interventions sont faites exclusivement par Pierre-Claude Élie ou en collaboration avec
des partenaires chevronnés. Exemples d’interventions >>

Facilitation

Nous concevons et animons des sessions de travail, des retraites et des journées stratégiques avec des groupes comprenant de dix à une centaine de personnes. Notre approche fondée en grande partie sur les principes de la démarche appréciative permet aux participants de définir avec précision leurs défis, d’élaborer des solutions rentables et de prendre des engagements face aux actions à entreprendre. Nous valorisons la différence dans un climat où la réflexion, la créativité et le plaisir du partage sont stimulés. Exemples d’interventions >>

Formation

Notre approche en formation est essentiellement pratique. Nous proposons des modèles
solides, une interaction dynamique et l’expérimentation de nouvelles habiletés pour faciliter
l’apprentissage, le changement et l’utilisation rapide de nouveaux comportements dans
l’environnement de travail. Nous aimons nous impliquer en amont et en aval des sessions
de formation afin de maximiser le retour sur investissement de nos clients. Exemples d’interventions >>

Thèmes :
	Animation de réunions productives
	Coaching de gestion
	Communication interpersonnelle
	Démarche appréciative
	Équipes performantes
	Formation de formateurs
	Gestion centrée sur la collaboration créative
	Gestion du changement et des transitions
	Habiletés de présentation en public
	Leadership inspirant
	Recherche créative de solutions

Coaching

Notre objectif comme coach est d’inspirer et de stimuler les leaders et les gestionnaires
à atteindre leurs objectifs personnels et professionnels en mettant l’accent sur l’optimisation
de leurs talents et de leurs forces. Nous avons développé une expérience pertinente dans
les domaines suivants: atteinte de résultats d’affaires, habiletés de leadership, gestion
en mode coaching, habiletés à penser de façon créative et productive, habiletés relationnelles et habiletés de présentation en public. Exemples de clients >>

Conférences

Dans ses conférences, Pierre-Claude Élie aime amener les gens à réfléchir sur des thèmes
sérieux comme l’appréciation de soi et de la vie, la capacité à changer et à rebondir et l’esprit
de collaboration. Il favorise un climat où l'humour et l’interaction sont présents. Son approche
pragmatique l’incite à proposer à ses auditeurs des outils rapidement utilisables.
Profil et thèmes >>